
BEDARF
Entscheidungsträger:innen in der öffentlichen Verwaltung und öffentlichen Unternehmen sind regelmäßig vor die Aufgabe gestellt, anspruchsvolle Vergütungsentscheidungen bei öffentlichen Unternehmen treffen, vorbereiten und prüfen zu müssen oder Zielvereinbarungen bzw. erfolgsbezogene Vergütung turnusmäßig zu verhandeln.
Public Corporate Governance Kodizes sehen als Grundsatz guter Unternehmensführung vielfach vor, Vergütungsentscheidungen im Vergleich des Branchenumfelds vorzunehmen. Die Ausgestaltung und die verwendeten Informationsgrundlagen für die Vergütungsentscheidung sind zunehmend auch Bestandteil der sogenannten Betätigungsprüfung von Rechnungshöfen und Rechnungsprüfungsämtern. Dafür bietet das Vergütungsportal öffentliche Unternehmen eine fundierte Arbeitsunterstützung.
INHALT DES INDIVIDUALBENCHMARKINGS
ANLEITUNG UND BEISPIEL
Mit dem Vergütungsportal öffentliche Unternehmen erhalten Sie aufwandsarm und „auf Knopfdruck“ ein Individualbenchmarking zur Top-Managementvergütung in vorlagefähiger Form. Diese digitale Analyseleistung haben wir auf Basis des mehrjährigen Austausches zwischen Praxis und Wissenschaft erarbeitet. Die nachfolgende Schritt-für-Schritt-Anleitung erläutert Ihnen, wie Sie ein Individualbenchmarking auf dem Vergütungsportal öffentliche Unternehmen durchführen.